Nach Test in Hamburg: Firma führt Vier-Tage-Woche ein – ohne Lohnabzug!

Jeden Tag eine Stunde mehr arbeiten, dafür nur an vier Tagen die Woche: Dieses Angebot macht ein Hamburger Unternehmen seinen Mitarbeitern. Das Modell entstand aus einer gewissen Not heraus – und hat sich so sehr bewährt, dass aus einem Experiment nun der Normalzustand wird.

Lesen Sie mit MOPO+, wie Mitarbeiter:innen und Unternehmen profitieren, warum die Fünf-Tage-Woche generell immer mehr in Verruf gerät - und warum ausgerechnet die Gewerkschaft skeptisch ist.